针对超过两年的工伤，虽然一般工伤赔偿时效为一年，但仍有补偿可能性。具体情况需根据相关法律法规和具体事实来判断。建议尽快咨询专业律师以获取更准确的法律建议。
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两年后的工伤仍有争取补偿的机会。尽管仲裁时效为一年，但可以尝试与雇主协商，或者寻求法律援助通过法律途径来解决问题。重要的是要保留相关证据并尽快行动。
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对于超过两年的工伤，虽然赔偿时效一般为一年，但并不意味着完全无法获得补偿。可以通过与雇主协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式来寻求解决方案。务必注意保留相关证据，并及时寻求法律专业人士的帮助。